Inteligencja emocjonalna rzadko trafia na listę umiejętności, które młodzi ludzie świadomie rozwijają. Dla 22 uczestników z Ukrainy, Polski, Czech i Słowacji, którzy zebrali się w INPRO w pierwszym tygodniu września na wymianie młodzieżowej Erasmus+ „EQ is the New Cool", to się zmieniło.
Przez pięć dni grupa pracowała nad tematami, które nie mieszczą się łatwo w szkolnym programie: komunikacja, praca zespołowa, kreatywność i krytyczne myślenie. Równolegle z warsztatami uczestnicy dzielili się historiami o swoich kulturach i tradycjach, co okazało się równie wartościowe jak oficjalna część programu.
Tydzień zaczął się w poniedziałek od aktywności integracyjnych, których zadaniem było sprawienie, żeby 22 osoby z czterech różnych krajów zaczęły ze sobą rozmawiać. Zadziałało. W ciągu kilku godzin sala zmieniła się z miejsca grzecznych przedstawień w przestrzeń prawdziwych rozmów o życiu w różnych krajach, pełnych ciekawości i śmiechu, który nie potrzebuje tłumaczenia. Grupa poznała też bliżej INPRO — jego działalność, misję i przestrzeń, w której miała spędzić tydzień. Po południu wszyscy wyruszyli do miasta na zwiedzanie rzeszowskiego Starego Miasta, odkrywając historię i mniej oczywiste zakątki miasta.
Od wtorku program skupił się na rozwijaniu umiejętności. Interaktywne warsztaty, dyskusje grupowe i twórcze wyzwania dały uczestnikom praktyczne narzędzia do współpracy i wyrażania siebie. Przewodnią nicią całego tygodnia była inteligencja emocjonalna — nauka rozpoznawania i komunikowania myśli i emocji w sposób szczery i konstruktywny zarazem. Umiejętności łatwe do przeoczenia i trudne do nauczenia z podręcznika.
Pod koniec tygodnia projekt zrobił to, co robią najlepsze wymiany Erasmus+: zebrał młodych ludzi z różnych środowisk, dał im coś konkretnego do przepracowania i odesłał do domu z czymś więcej, niż przywieźli.
Projekt został sfinansowany ze środków programu Erasmus+.
